当前位置:初级人力资源管理题库>第十六章员工关系管理题库

问题:

[单选] 下列关于职业倦怠的干预,不正确的做法是()。

A . 对管理者进行心理技能培训,帮助员工建立心理恢复计划
B . 通过有效提供物质和精神支持改善职业倦怠现象
C . 适当丰富工作内容、采取轮岗的方式,缓冲乃至消除疲劳感和乏味感
D . 严格执行奖惩制度,发现问题严肃处理

商业银行资产业务是商业银行将自己通过负债业务所聚集的货币资金加以运用的业务。以下各项业务中,属于商业银行资产业务的是()。 贴现。 汇兑。 投资。 吸收存款。 贷款。 下列关于劳动保护的陈述,错误的是()。 劳动保护包括劳动安全和劳动卫生两个方面。 劳动保护包括员工其他劳动权利和劳动报酬等方面的保护。 劳动保护不包括生活中的卫生保健和伤病医疗工作。 劳动卫生是防范职业病的发生。 最能反映女性雌激素水平变化的细胞是()。 底层鳞状上皮细胞。 中层鳞状上皮细胞。 表层鳞状上皮细胞。 子宫内膜细胞。 子宫颈内膜细胞。 存款货币银行资产运用的方法有()。 票据贴现。 借款。 贷款。 结算。 证券投资。 下列不属于保密协议设计时应注意的事项是()。 规范保密行为和泄密行为。 明确规定违约金的数额。 明确界定商业秘密的范围。 损失赔偿责任约定上应明确赔偿计算方法。 下列关于职业倦怠的干预,不正确的做法是()。
参考答案:

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