商业银行财务价值管理的计算方法模型有()。 经济增加值。 现金增加值。 投资的现金流收益。 内含报酬率法。 加速折旧法。
任何一个人都不可能是一个“万能使者”，这是针对谁来说的? 对企业决策层。 对人力资源管理部门。 对一般管理者。 对一个普通员工。
下列选项中有关行政强制措施的说法中，正确的有：() 划拨属于行政强制措施。 地方性法规有行政强制措施的创设权，仅包括查封和扣押的创设权。 行政机关可以委托其他组织行使行政强制措施。 查封、扣押的期限最长不得超过60日。
预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型，这是制定人力资源规划时哪一个步骤? 预测未来的人力资源供给。 预测未来的人力资源需求。 供给与需求的平衡。 制定能满足人力资源需求的政策和措施。
甲与乙(17岁)系某中学初三学生，2008年7月23日，甲由于看乙不顺眼，便邀约本班同学丙殴打乙。当晚20时许，甲与丙在学校教学楼二楼厕所处拦住乙，并且用脚踢打乙，同时，甲用事先购买的水果刀将乙左腰部刺伤。乙的损失经鉴定系暴力锐器刺击腹部致其结肠穿孔，为重伤，伤残等级为十级。在本案的处理过程中，下列哪一(些)说法不正确? 公安机关在本案的侦查过程中，对甲进行讯问、对乙进行询问时，可以通知各自的法定代理人到场。 甲和乙的法定代理人都有申请回避的权利和独立的上诉权。 如果本案采用简易程序审理，甲和乙均可不到庭。 本案既可能通过公诉的方式处理，也可能通过自诉的方式处理。如果通过自诉的方式处理本案，甲和乙可以和解，法院也可以对本案进行调解。
我国商业银行的二级资本包括（）。
