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问题:

[多选] 在薪酬成本的控制中,控制基本薪酬主要是要控制()。

A . 加薪的时间
B . 加薪的规模
C . 工时数量
D . 员工数量
E . 员工的覆盖面

具有分析能力、人际沟通能力和情绪控制能力的强强组合特点的职业生涯锚是()。 技术/职能能力型。 管理能力型。 自主独立型。 创造型。 20世纪50年代以前,苏联主要的马克思主义教育家及论著有() A.加里宁《论共产主义教育》。 B.凯洛夫《教育学》。 C.克鲁普斯卡娅《国民教育与民主主义》。 D.巴班斯基《教育过程最优化》。 下列关于培训与开发决策分析的表述错误的是()。 只有B-S>C时,培训与开发才会提高组织的利润。 培训与开发是一种开支或一项员工福利。 培训与开发的预算经常落后于经营战略计划。 管理层不愿意做那些难于衡量或反馈周期长的培训与开发投资。 常见的教案有讲义式和提纲式两种。 分组教学分为内部分组和外部分组。 在薪酬成本的控制中,控制基本薪酬主要是要控制()。
参考答案:

  参考解析

在薪酬成本的控制中,控制基本薪酬的措施主要是要控制加薪的时间、加薪的规模、员工的覆盖面。答案选择ABE。

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