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问题:

[单选] 依据企业发展战略和内外条件预测客户服务部门人力资源的需求,主要是对人力资源需求的()等方面进行预测。

A . A.时间、数量、质量、结构
B . B.数量、质量、结构、标准
C . C.时间、数量、结构、标准
D . D.时间、数量、质量、标准

萃取操作中,为使两相充分接触,液滴被分散的()。 越小越好。 越大越好。 可大可小。 大小不等。 严格按照工艺标准控制:仰拱及时施作,与掌子面距离:Ⅲ级围岩不超过()m,Ⅳ级不超过()m,Ⅴ级及以上围岩不超过()m。 道路运输驾驶员的诚实信用应做到()。 投机取巧、弄虚作假。 履行岗位职责、确保乘客安全。 欺骗客户、变相索贿。 二次衬砌距掌子面的距离:Ⅰ、Ⅱ级围岩不超过()m,Ⅲ级围岩不超过()m,Ⅳ级围岩不得大于()m,Ⅴ级围岩不得大于()m。 企业的中期人力资源规划的时间区间一般为() A.1年以下。 B.1到3年。 C.3到5年。 D.5年以上。 依据企业发展战略和内外条件预测客户服务部门人力资源的需求,主要是对人力资源需求的()等方面进行预测。
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