激励潜力分数（MPS）的公式是（） A、MPS=[（技能多样性+任务同一性+任务重要性）÷3]×自主性×反馈。 B、MPS=[（技能多样性+任务同一性+任务重要性）÷2]×自主性×反馈。 C、MPS=[（技能多样性+任务同一性+任务重要性）÷3]。 D、MPS=[（技能多样性+任务同一性+任务重要性）÷2]。
为了克服由于过度分工而导致的工作过于狭窄的弊端，提出的职位设计思想是（） A、工作团队。 B、职位丰富化。 C、职位轮换。 D、职位扩大化。
金属材料的性能可分为两大类：一类叫（），反映材料在使用过程中表现出来的特性，另一类叫（），反映材料在加工过程中表现出来的特性。
习惯上把生命周期中呈现的个体及其器官的形态结构的形成过程，称作（）发生或（）建成。
采用防守型战略的企业，其组织结构的特点是（） A、职权相对比较集中，管理宽度比较宽。 B、职权相对比较集中，管理宽度比较窄。 C、职权相对比较分散，管理宽度比较宽。 D、职权相对比较分散，管理宽度比较窄。
组织工作的特点有（）
