用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，下列劳动合同中竞业限制条款的约定内容没有违反《劳动合同法》的规定有（） 甲公司与其单位所有劳动者约定：劳动者违反竞业限制约定的，应当向用人单位支付违约金。 甲公司与其单位新任总经理约定：终生不得到与甲公司有竞争关系的乙公司工作。 王五是一名普通员工，但掌握了+甲公司的某项秘密技术，甲公司与王五约定：离开单位一年内不得去与甲公司有竞争关系的任何企业工作，此间甲公司支付相应经济补偿，王五违反约定将支付违约金。 赵六是一名高级技术人员，甲公司与赵六约定：离开单位一年内不得自己办企业，生产或者经营与甲公司生产经营的同类产品，此间甲公司支付相应经济补偿，赵六违反约定将支付违约金。
根据建设项目的特点，项目总经理在董事会的授权范围内，具体负责的工作有（）。 制定投资建设项目管理制度和工作程序。 参与投资机会研究。 参与研究并提出投资建设项目融资方案。 决定公司内部管理机构的设置。 组织生产运营准备工作和制定相关员工培训方案。
产品进入成熟期后，企业的营销策略重点是()。 以迅速建立产品知名度为核心，缩短消费者的了解过程，快速占领市场。 强化产品的市场地位，建立顾客对品牌的忠诚度，以便扩大市场占有率和防止竞争者加入。 想方设法延长产品的时间，在维持相对稳定的销售量和市场占有率的基础上扩大销售，提高市场占有率。 企业继续留在原有市场上，不停止产品的生产经营。
在一个所有权和经营权分离的企业中承担法人财产的保值增值责任，对法人财产拥有绝对经营权和管理权，全面负责企业日常经营管理的人员称为()。 经营者。 所有者。 管理者。 使用者。
新技术替代老技术的比例称为()。 更新比率。 进步比率。 替代速率。 更换速率。
在国内的工程实践中，由于传统观念和思想的影响，多数建设单位都愿意采取自行项目管理模式。即使根据有关规定和要求，在施工阶段委托工程监理单位进行现场监督管理，但在设计阶段、招标阶段、施工阶段、安装调试和保修阶段的主要项目管理任务都是由（）自己组织完成。
