问题：
[单选,A1型题] 最应具备公正廉洁医德素质的是（）
医院后勤保障人员。医疗资源的管理和分配者。妇产科医师。内科医师。临床护士。
问题：
[单选,A1型题] 不属于医疗资源管理和分配道德准则的是（）
平等交往，患者利益中心。医患利益兼顾，患者群体利益第一。防治结合，预防为主。经济效益与社会效益统一，社会效益第一。投入与效益并重，提高效率优先。
问题：
[单选,A1型题] 正确处理医务人员之间关系的意义应除外（）
有利于医学事业发展。有利于医院集体力量发挥。有利于医务人员成才。有利于建立和谐医患关系。有利于内部共同创收。
问题：
[单选,A1型题] 医务人员相互合作的基础和前提是（）
医务人员彼此独立。医务人员彼此信任。医务人员彼此照顾。医务人员服从院长。护士高度尊重医生。
问题：
[单选,A1型题] 关于正确处理医务人员之间关系道德原则的表述有误的是（）
共同维护病人利益和社会公益。彼此平等，互相尊重。彼此独立，互不干涉。彼此信任，互相协作和监督。互相学习，共同提高和发挥优势。
问题：
[单选,A1型题] 最能反映医患关系性质的表述是一种（）
商品关系。信托关系。主动--被动关系。类似父子的关系。陌生人关系。
利益关系。商品关系。信托关系。技术关系。朋友关系。
问题：
[单选,A1型题] 在下列各项中，最能反映医患关系性质的是医务人员与患者之间的（）
信托关系。陌生人之间的关系。主动--被动关系。类似父（母）子间的关系。商品关系。
问题：
[单选,A1型题] 对阻碍医师依法执业，侮辱、诽谤、威胁、殴打医师的人员进行行政处罚时，应当用（）
《执业医师法》。《医疗机构管理条例》。《医疗事故处理条例》。《治安管理处罚条例》。《刑法》。
问题：
[单选,A1型题] 对于一个具有一定医学知识的长期慢性疾病成年患者所适用的医患关系模式是（）
权威模式。纯技术模式。共同参与模式。主动--被动模式。指导--合作模式。
