问题:
[问答题,简答题] 组织文化的功能有哪些?
问题:
[单选] 微观经济学是研究()的经济活动或经济行为的理论体系。
A.单个消费者。B.单个经济主体。C.单个厂商。D.单个生产者。
A.生产力的提高。B.工业革命。C.劳动分工。D.劳动生产。
A.因材施任原则 。B.用人所长原则 。C.人事动态平衡原则 。D.因事择人原则。
A.应该尽量避免,因为会造成组织震荡。B.可以避免的,只要高层管理者认为没有变革的必要性。C.无法避免,因为组织要根据内外环境的变化,及时调整以适应未来组织发展要求。D.引起混乱的根源。
问题:
[单选] 假定其他条件不变,如果某种商品(非吉芬物品)的价格下降,根据效用最大化原则,消费者会()这种商品的购买。
A.增加 。B.减少 。C.不改变 。D.增加或减少。